貴州省工會經(jīng)費管理辦法
貴州省工會經(jīng)費管理辦法
為加強工會經(jīng)費管理,提高工會經(jīng)費使用效率,保障工會組織和會員的合法權(quán)益,根據(jù)《中華人民共和國工會法》和有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,結(jié)合貴州省實際情況,制定本辦法。
一、適用范圍
本辦法適用于貴州省各級工會組織及其會員的工會經(jīng)費管理。
二、經(jīng)費開支范圍
1. 工會組織正常的活動開支,包括工會活動場地、設(shè)備、物資等開支;
2. 工會會員的福利開支,包括會員福利用品、食品、藥品等開支;
3. 工會會員的交通、住宿等補貼開支;
4. 工會組織對會員的智力、文化、技術(shù)、勞動技能等方面的培訓(xùn)開支;
5. 工會組織的辦公經(jīng)費開支;
6. 其他與工會活動有關(guān)的開支。
三、經(jīng)費開支標準
1. 工會組織正常的活動開支,按照實際發(fā)生額的50%以上的比例用于工會活動,其余部分用于工會組織的日常辦公經(jīng)費開支;
2. 工會會員的福利開支,按照會員人數(shù)的2%以上的比例用于福利開支,其余部分用于工會組織的日常辦公經(jīng)費開支;
3. 工會會員的交通、住宿等補貼開支,按照會員人數(shù)的10%以上的比例用于補貼開支,其余部分用于工會組織的日常辦公經(jīng)費開支;
4. 工會組織對會員的智力、文化、技術(shù)、勞動技能等方面的培訓(xùn)開支,按照實際發(fā)生額的20%以上的比例用于培訓(xùn)開支,其余部分用于工會組織的日常辦公經(jīng)費開支;
5. 工會組織的辦公經(jīng)費開支,按照實際發(fā)生額的20%以上的比例用于辦公經(jīng)費開支。
四、經(jīng)費管理方式
1. 工會經(jīng)費實行專戶存儲、??顚S?、公開透明的原則,由各級工會經(jīng)費管理部門負責(zé)管理,工會會員可以查詢。
2. 各級工會經(jīng)費管理部門應(yīng)當建立經(jīng)費使用情況的匯報制度,及時向各級工會領(lǐng)導(dǎo)匯報經(jīng)費使用情況,并接受審計部門的監(jiān)督。
3. 各級工會應(yīng)當建立健全經(jīng)費管理制度,加強對經(jīng)費使用的管理和監(jiān)督,確保經(jīng)費開支合理、合法、規(guī)范。
貴州省工會經(jīng)費管理辦法
第一章 總則
第一條 為加強工會經(jīng)費管理,提高工會經(jīng)費使用效率,保障工會組織和會員的合法權(quán)益,根據(jù)《中華人民共和國工會法》和有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,結(jié)合貴州省實際情況,制定本辦法。
第二條 貴州省各級工會組織及其會員的工會經(jīng)費管理,應(yīng)當遵守本辦法。
第二章 經(jīng)費開支范圍
第三條 工會經(jīng)費開支范圍應(yīng)當包括:
(一)工會組織正常的活動開支;
(二)工會會員的福利開支;
(三)工會會員的交通、住宿等補貼開支;
(四)工會組織對會員的智力、文化、技術(shù)、勞動技能等方面的培訓(xùn)開支;
(五)工會組織的辦公經(jīng)費開支;
(六)其他與工會活動有關(guān)的開支。
第四條 工會經(jīng)費開支標準應(yīng)當符合貴州省經(jīng)濟和社會發(fā)展的實際,保證工會組織和會員的基本生活需要。
第五條 工會經(jīng)費開支應(yīng)當實行專戶存儲、專款專用、公開透明的原則,由各級工會經(jīng)費管理部門負責(zé)管理,工會會員可以查詢。
第六條 各級工會經(jīng)費管理部門應(yīng)當建立經(jīng)費使用情況的匯報制度,及時向各級工會領(lǐng)導(dǎo)匯報經(jīng)費使用情況,并接受審計部門的監(jiān)督。
第七條 各級工會應(yīng)當建立健全經(jīng)費管理制度,加強對經(jīng)費使用的管理和監(jiān)督,確保經(jīng)費開支合理、合法、規(guī)范。
第三章 經(jīng)費管理方式
第八條 工會經(jīng)費實行專戶存儲、??顚S谩⒐_透明的原則,由各級工會經(jīng)費管理部門負責(zé)管理,工會會員可以查詢。
第九條 各級工會經(jīng)費管理部門應(yīng)當建立經(jīng)費使用情況的匯報制度,及時向各級工會領(lǐng)導(dǎo)匯報經(jīng)費使用情況,并接受審計部門的監(jiān)督。
第十條 各級工會經(jīng)費管理部門應(yīng)當加強對經(jīng)費使用的管理和監(jiān)督,建立健全經(jīng)費管理制度,加強對經(jīng)費使用的監(jiān)督,確保經(jīng)費開支合理、合法、規(guī)范。
第十一條 各級工會經(jīng)費管理部門應(yīng)當建立健全經(jīng)費預(yù)算制度,嚴格按照預(yù)算范圍、開支標準和審計意見進行經(jīng)費支出,不得超支、濫發(fā)經(jīng)費。
第十二條 各級工會經(jīng)費管理部門應(yīng)當加強對經(jīng)費使用的審核和監(jiān)督,嚴格按照規(guī)定的開支范圍和標準開支,確保經(jīng)費開支的公開透明。
第十三條 各級工會應(yīng)當建立健全經(jīng)費使用的激勵機制,加強對會員的福利開支、培訓(xùn)開支等方面的管理,提高經(jīng)費使用效率。
第四章 其他規(guī)定
第十四條 各級工會應(yīng)當加強對經(jīng)費使用的管理和監(jiān)督,建立健全經(jīng)費管理制度,加強對經(jīng)費使用的監(jiān)督,確保經(jīng)費開支合理、合法、規(guī)范。
第十五條 各級工會應(yīng)當加強對經(jīng)費使用的管理和監(jiān)督,建立健全經(jīng)費管理制度,加強對經(jīng)費使用的監(jiān)督,確保經(jīng)費開支合理、合法、規(guī)范。
第十六條 各級工會應(yīng)當加強對經(jīng)費使用的管理和監(jiān)督,建立健全經(jīng)費管理制度,加強對經(jīng)費使用的監(jiān)督,確保經(jīng)費開支合理、合法、規(guī)范。
第七章 法律責(zé)任
第十七條 各級工會經(jīng)費管理部門違反管理辦法規(guī)定,超支、濫發(fā)經(jīng)費的,由各級工會經(jīng)費管理部門承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
第十八條 各級工會經(jīng)費管理部門違反管理辦法規(guī)定,對經(jīng)費使用的監(jiān)督不力的,由各級工會經(jīng)費管理部門承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
第十九條 各級工會經(jīng)費管理部門違反管理辦法規(guī)定,拒絕接受審計部門監(jiān)督的,由各級工會經(jīng)費管理部門承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
第十第十條 各級工會經(jīng)費管理部門違反管理辦法規(guī)定,造成經(jīng)費損失或損失擴大的,由各級工會經(jīng)費管理部門承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
第十三條 各級工會經(jīng)費管理部門違反管理辦法規(guī)定,導(dǎo)致經(jīng)費使用的不公平、不合理的,由各級工會經(jīng)費管理部門承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
第十四條 各級工會經(jīng)費管理部門違反管理辦法規(guī)定,導(dǎo)致經(jīng)費使用的不公開、不透明的,由各級工會經(jīng)費管理部門承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
第十五條 各級工會經(jīng)費管理部門違反管理辦法規(guī)定,導(dǎo)致經(jīng)費使用的不合理、不合法、不規(guī)范的,由各級工會經(jīng)費管理部門承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
第十六條 各級工會經(jīng)費管理部門違反管理辦法規(guī)定,拒絕接受法律、法規(guī)和規(guī)章的監(jiān)督,導(dǎo)致經(jīng)費使用的不公平、不合理的,由各級工會經(jīng)費管理部門承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
第七章 結(jié)論
第七條 各級工會應(yīng)當建立健全經(jīng)費管理制度,加強對經(jīng)費使用的管理和監(jiān)督,確保經(jīng)費開支合理、合法、規(guī)范。
第八條 各級工會應(yīng)當加強對經(jīng)費使用的管理和監(jiān)督,建立健全經(jīng)費管理制度,加強對經(jīng)費使用的監(jiān)督,確保經(jīng)費開支合理、合法、規(guī)范。
第九條 各級工會應(yīng)當加強對經(jīng)費使用的管理和監(jiān)督,建立健全經(jīng)費管理制度,加強對經(jīng)費使用的監(jiān)督,確保經(jīng)費開支合理、合法、規(guī)范。
第十條 各級工會應(yīng)當加強對經(jīng)費使用的管理和監(jiān)督,建立健全經(jīng)費管理制度,加強對經(jīng)費使用的監(jiān)督,確保經(jīng)費開支合理、合法、規(guī)范。
第十三條 各級工會應(yīng)當加強對經(jīng)費使用的管理和監(jiān)督,建立健全經(jīng)費管理制度,加強對經(jīng)費使用的監(jiān)督,確保經(jīng)費開支合理、合法、規(guī)范。
第十四條 各級工會應(yīng)當加強對經(jīng)費使用的管理和監(jiān)督,建立健全經(jīng)費管理制度,加強對經(jīng)費使用的監(jiān)督,確保經(jīng)費開支合理、合法、規(guī)范。
第十五條 各級工會應(yīng)當加強對經(jīng)費使用的管理和監(jiān)督,建立健全經(jīng)費管理制度,加強對經(jīng)費使用的監(jiān)督,確保經(jīng)費開支合理、合法、規(guī)范。
第十六條 各級工會應(yīng)當加強對經(jīng)費使用的管理和監(jiān)督,建立健全經(jīng)費管理制度,加強對經(jīng)費使用的監(jiān)督,確保經(jīng)費開支合理、合法、規(guī)范。