服裝品牌如何做CRM(客戶關(guān)系管理)?(服裝品牌客戶資料)
服裝品牌的CRM
參與:冷蕓時(shí)尚4群群友
時(shí)間:2022年2月19日
莊主:藝航-昆明-4群副群主
▼以下的冷蕓時(shí)尚圈討論是就行業(yè)問題的討論及總結(jié)。這些分享屬于集體智慧的結(jié)晶。(它們并不代表冷蕓個(gè)人觀點(diǎn))。希望通過此種方式能讓更多行業(yè)人士受益!
隨著數(shù)字化發(fā)展,越來越多的品牌開始啟動(dòng)CRM數(shù)字化管理,運(yùn)用專業(yè)的數(shù)據(jù)處理工具和平臺(tái),進(jìn)行會(huì)員系統(tǒng)和進(jìn)銷存系統(tǒng)的聯(lián)合管理。作為輔佐企業(yè)業(yè)績(jī)產(chǎn)出的重要板塊,CRM究竟要如何實(shí)現(xiàn)細(xì)化管理呢?
|一|
CRM究竟是什么?
莊主:
當(dāng)我初次接觸CRM時(shí),感覺是某個(gè)行業(yè)的專業(yè)詞匯。它的全稱是Customer Relationship Management,顧名思義可以理解為“客戶關(guān)系管理”。但是國內(nèi)大小企業(yè)對(duì)CRM的定位和崗位要求又有各自的不同。目前大家如果感興趣,可以在各大招聘網(wǎng)查看有關(guān)CRM的招聘信息。
給大家看幾份我收到的不同行業(yè)對(duì)CRM管理崗位的需求。
(圖片來源:前程無憂截圖)
蕓友沈彬:
原來數(shù)據(jù)的采集和管理對(duì)CRM那么重要。
莊主:
CRM的核心就是圍我們的客群去做管理,而我們常說的客群,也就是近幾年大火的“私域”。
蕓友沈彬:
看起來CRM對(duì)數(shù)據(jù)分析的能力也有要求。我覺得CRM是不是可以在各個(gè)領(lǐng)域都被運(yùn)用到?
莊主:
在我看來,CRM對(duì)于小公司來說越早上路越好,只要你有產(chǎn)品,有客群就可以運(yùn)用。小公司不一定必須要一個(gè)后臺(tái)系統(tǒng),哪怕有這樣的思路也是CRM的核心方向。
在服裝行業(yè)中,ERP也就是我們常說的進(jìn)銷存系統(tǒng),是1990年由美國計(jì)算機(jī)技術(shù)咨詢和評(píng)估集團(tuán) Gartner Group Inc 提出的一種供應(yīng)鏈的管理思想。主要針對(duì)“制造、供銷、財(cái)務(wù)”三大板塊進(jìn)行同步數(shù)字化、信息化管理。但隨著資源的范疇越來越精細(xì)化,作為企業(yè)供應(yīng)鏈中的核心下游環(huán)節(jié)“客戶資源”的管理,無法通告?zhèn)鹘y(tǒng)進(jìn)銷存去實(shí)現(xiàn)精準(zhǔn)、有效分析和運(yùn)營。所以同樣是Gartner Group Inc公司于1999年提出了CRM的概念。
蕓友沈彬:
所以,CRM就是把客戶也看作公司的“資源”之一?
莊主:
對(duì),也就是我們常說的“客戶資源”。
蕓友煙嵐:
我之前讓顧客做過很多問卷調(diào)查,但是做過了就大致看了一下,沒有好好利用?,F(xiàn)在想來我感覺好可惜。
蕓友ck:
ERP和CRM的關(guān)系是什么?
莊主:
我個(gè)人理解的是從企業(yè)管理層面來說是ERP包含了CRM。但是如果就目前的操作系統(tǒng)來說,兩者是打通的,CRM輔助ERP,共同幫助企業(yè)完成運(yùn)營。
蕓友沈彬:
人人都在說CRM,它為什么那么重要?
莊主:
目前,很多ERP系統(tǒng)更多是內(nèi)部中臺(tái) 后臺(tái)運(yùn)營。而完整的CRM系統(tǒng),除了對(duì)內(nèi),還有面相顧客的環(huán)節(jié),比如小程序、會(huì)員卡等等。
下面我來說一下CRM的重要性。大家覺得,對(duì)比曾經(jīng)的資源匱乏時(shí)期,如今大市場(chǎng)已經(jīng)是資源相對(duì)豐富的時(shí)代。品牌之間的核心競(jìng)爭(zhēng),除了產(chǎn)品本身,會(huì)員運(yùn)營管理在一定程度上,能否作為另一大競(jìng)爭(zhēng)力表現(xiàn)呢?
蕓友煙嵐:
我認(rèn)為可以,但是我之前沒做過,不知道實(shí)際會(huì)產(chǎn)生多大的作用。
莊主:
這就需要借助到專業(yè)CRM系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)了。我們常提到的“千人千面”也就是針對(duì)不同顧客進(jìn)行系統(tǒng)標(biāo)簽化管理,在一定標(biāo)簽范圍內(nèi),還可以由專屬導(dǎo)購進(jìn)行個(gè)性化標(biāo)簽管理。
其實(shí),相信大家都或多或少接觸過一些主打會(huì)員制的品牌,比如大家熟悉的“山姆會(huì)員店”、“麥德龍”等等。
回到咱們的服裝行業(yè)目前你們有了解到哪個(gè)品牌以會(huì)員制管理出名的嗎?
其實(shí)正如我開始強(qiáng)調(diào)的,CRM管理的核心,并不是必須打造出自己的亮點(diǎn)來吸引他人,而是增加自己客群的粘性,實(shí)現(xiàn)整個(gè)B2C、C2C等供應(yīng)鏈閉環(huán)的正反饋,最終促成品牌和企業(yè)的正向發(fā)展。
(圖片來源:百度截圖山姆會(huì)員商店)
(圖片來源:百度截圖麥德龍)
當(dāng)然,除了to C,現(xiàn)在很多企業(yè)還用CRM系統(tǒng)進(jìn)行to B的大項(xiàng)目管理。
|二|
如何進(jìn)行CRM管理細(xì)化
莊主:
大家覺得,在會(huì)員管理中,企業(yè)應(yīng)該關(guān)注的核心數(shù)據(jù)有哪些?
蕓友沈彬:
我認(rèn)為企業(yè)應(yīng)該關(guān)注的核心數(shù)據(jù)有客戶從哪里來,購買頻率,進(jìn)店/進(jìn)網(wǎng)站的頻率等。
蕓友ck:
我認(rèn)為企業(yè)應(yīng)該關(guān)注的核心數(shù)據(jù)有用戶的基礎(chǔ)信息,行為數(shù)據(jù),消費(fèi)金額。我知道RFM模型可以給客戶做分級(jí),再進(jìn)行針對(duì)性營銷。
蕓友煙嵐:
我認(rèn)為企業(yè)應(yīng)該關(guān)注的核心數(shù)據(jù)是如何提高效率,降低運(yùn)營成本,輔助銷售部門。
莊主:
RFM模型是相對(duì)“言簡(jiǎn)意賅”的一個(gè)模型。
渠道資源可以作為數(shù)據(jù)來源,但是要量化的話,可能要再細(xì)分。比如線下門店將客戶來源分為:商場(chǎng)自然客流、老客帶新客、線上推廣或者活動(dòng)吸引客流、周邊掃街吸引的客流、異業(yè)聯(lián)動(dòng)吸引的客流。各自的占比、投入成本等。
蕓友ck:
模型實(shí)際操作還是要因地制宜,我經(jīng)常理解了原理但還是不知道怎么做。
莊主:
RFM=近期顧客消費(fèi)頻率和金額。
下面給大家分享下我自己會(huì)核心關(guān)注的數(shù)據(jù)框架、以及他們的關(guān)系。
(圖片來源:莊主原創(chuàng))
我們理解的客戶,核心是成為我們會(huì)員體系的客群(不排除有一些散客不愿意或者沒有觸達(dá)而沒注冊(cè)會(huì)員)
我想問問大家,你們覺得是招募新會(huì)員容易,還是維護(hù)老客容易呢?如果要在這兩個(gè)板塊投入,大家知道他們的投入成本比例各是多少呢?
蕓友沈彬:
我覺得維護(hù)顧客比較難。
蕓友ck:
如果是品牌的話,我認(rèn)為老客維護(hù)會(huì)更容易。并且我認(rèn)為還需要看老客比例,我們老客廣告的占比在3成左右。老客的廣告轉(zhuǎn)化效果比較好。
蕓友煙嵐:
老會(huì)員只要認(rèn)可這個(gè)品牌或者產(chǎn)品設(shè)計(jì)很容易維護(hù)。
莊主:
我們可以以個(gè)人為單位。在通常情況下,招募1個(gè)新客的成本=維護(hù)1個(gè)老客的4-5倍。當(dāng)然,正如大家回答的,具體問題還要具體來看。品牌,企業(yè),客群不同都會(huì)有差異。現(xiàn)在很多企業(yè)都面臨著一個(gè) “老客流失率太高”的問題。
蕓友沈彬:
是的,如果我對(duì)品牌的忠誠度不高,那我很容易“變心”。甚至在我想買你的產(chǎn)品時(shí),忽然折扣碼輸不進(jìn)去了,我馬上就會(huì)找替代產(chǎn)品。
莊主:
現(xiàn)在我們討論的是新老客運(yùn)維的初步概念,那我們回到核心數(shù)據(jù)上具體做延伸。像很多明星操作不當(dāng),粉絲轉(zhuǎn)路人甚至黑粉一樣,如何提升老客的回購,進(jìn)而控制老客流失率是很多企業(yè)想破頭的事情。其實(shí),核心在于“系統(tǒng)管理 滿足客群需求”,對(duì)內(nèi)要有嚴(yán)格且獎(jiǎng)罰分明可以復(fù)制延續(xù)的制度,給到我們企業(yè)員工執(zhí)行的依據(jù)、鞭策的動(dòng)力,同時(shí)有一個(gè)清晰明確的,可量化的目標(biāo)。對(duì)外要有公司官方層面的規(guī)范(比如我們常說的會(huì)員權(quán)益),以及一個(gè)可以鏈接的官方渠道(比如公眾號(hào)、企業(yè)微信、客服熱線等),最后也是最核心的“滿足顧客需求”。
蕓友白白:
現(xiàn)在品牌要是一直走老路可能擔(dān)心會(huì)跟不上潮流,所以很多品牌會(huì)為了市場(chǎng)改變自己的方向,很多就是因?yàn)檫@樣倒閉的品牌也有很多。
莊主:
關(guān)于客戶需求的量化,其實(shí)我沒有一個(gè)客觀答案。我只能分享我的觀點(diǎn),個(gè)人是覺得沒有??梢粤炕?,一定程度上都是計(jì)算和反復(fù)測(cè)試推算,但人類的需求,更偏向主觀。但不代表沒有辦法去采集和捕捉,像一開始蕓友煙嵐提到的調(diào)查問卷。這是一種直接的形式去了解客群需求,但是市調(diào)的投資回報(bào)率相對(duì)不易評(píng)估。
蕓友煙嵐:
其實(shí)我發(fā)現(xiàn),顧客也不會(huì)完全說實(shí)話。而且他們也不知道自己需要什么。
莊主:
所以回到我們核心關(guān)注的那幾個(gè)數(shù)據(jù)看。針對(duì)老客,首先我們要細(xì)分現(xiàn)有客群,在RFM模型大框架之下,我們甚至可以再細(xì)分到顧客的年齡層、性別、產(chǎn)品類別、喜好等等。以上是基于顧客的基礎(chǔ)信息以及消費(fèi)行為細(xì)分的。
那么對(duì)于大多數(shù)品牌和企業(yè)自己來說,“一切不以經(jīng)營為目的的管理都是耍流氓”。所以老客回購就是第一反饋顧客忠誠度的點(diǎn)。通過細(xì)分的客群,我們可以針對(duì)客群進(jìn)行管理,但是一定要做到維護(hù)核心人群,給到顧客恰到好處的關(guān)注,彼此都能接受的福利。
蕓友沈彬:
是的,我最近看的德魯克的管理書,他也提到,企業(yè)每天的運(yùn)營都需要以實(shí)現(xiàn)企業(yè)的經(jīng)營核心為目的。比如,你的業(yè)務(wù)的服裝,那一切以提高銷量為主。若你的經(jīng)營核心是解決病人痛苦。那就一切以解決病人問題為主出發(fā)進(jìn)行每日經(jīng)營。
莊主:
還有一點(diǎn)是“將心比心”。把核心顧客交成朋友的銷售業(yè)績(jī)是很可觀。切忌頻繁微信、電話“騷擾、群發(fā)”,切忌無區(qū)別問候。只有先保障了老客有一定的回購習(xí)慣,那么企業(yè)的長(zhǎng)久業(yè)績(jī)或者會(huì)員基數(shù)才有一定保障。
蕓友煙嵐:
對(duì),這點(diǎn)我深有體會(huì)。把顧客當(dāng)朋友很重要。還要給顧客一些空間,不要逼單,把利弊講清楚,讓顧客自己選擇。如果不買,也不要態(tài)度不好。
莊主:
老客維護(hù)的第二點(diǎn)是提升復(fù)購率和復(fù)購次數(shù)。通常一個(gè)品牌你們一年會(huì)買幾次?你們是按季節(jié)還是他們的新品上貨節(jié)奏呢?有了之前的老客回購才會(huì)有復(fù)購(消費(fèi)≥2次)。那么復(fù)購一定程度上就可以反饋顧客和品牌的粘性了。
蕓友白白:
我是按季節(jié)節(jié)奏購買。
蕓友ck:
我會(huì)刻意選擇新品上市的時(shí)候去挑選。
莊主:
提升復(fù)購,除了坐等顧客上門,我們可以主動(dòng)出擊,通過營銷活動(dòng),引導(dǎo)顧客回店(比如新品品鑒會(huì)、換季促銷等活動(dòng))。通過一對(duì)一線上微信溝通推送產(chǎn)品信息給到顧客,郵寄到家、甚至送貨上門,同時(shí)準(zhǔn)備點(diǎn)禮品回饋顧客的信任等方法。但是還是那句話,前提是要細(xì)分會(huì)員,區(qū)別對(duì)待。自然季節(jié)和新品節(jié)奏確實(shí)是目前比較常見的可以找尋消費(fèi)行為規(guī)律的時(shí)間維度。
|三|
如何將CRM運(yùn)營落地終端
莊主:
這兩天我在看樊登老師寫的書《可復(fù)制的領(lǐng)導(dǎo)力》,其中關(guān)于指標(biāo)制定有一個(gè)公式是:指標(biāo)=動(dòng)作 任務(wù) 指標(biāo) 目標(biāo)。其實(shí)就是通過行為,在指定時(shí)間內(nèi),實(shí)現(xiàn)一定量的目標(biāo)。所以我們?cè)O(shè)置相關(guān)核心數(shù)據(jù)的目標(biāo),它需要是可量化、有時(shí)限、有方法實(shí)現(xiàn)的目標(biāo)。
(圖片來源:莊主拍攝)
回到我之前提到的“企業(yè)經(jīng)營目的”。就我目前的公司來說,現(xiàn)階段我們所有行為的最終目的,都是要服務(wù)于我們的業(yè)績(jī)產(chǎn)出。所以,我可以和大家分享幾個(gè)我測(cè)算指標(biāo)的邏輯公式。
(圖片來源:莊主原創(chuàng))
蕓友煙嵐:
公司會(huì)考核指標(biāo)嗎?
莊主:
會(huì),但是核心銷售指標(biāo)如果達(dá)成,相關(guān)的懲罰會(huì)有調(diào)整。所以,我們的目的要明確,在過程中要獎(jiǎng)勵(lì),懲罰只是一種“鞭策”。這也是我開頭建議“新品牌、新企業(yè),越早用EZR、CRM越好”的原因。
但是,還要做兩個(gè)動(dòng)作后指標(biāo)才有意義:
(1)正向測(cè)算 逆向推算合理性,或者逆向測(cè)算 正向推算合理性;
(2)目標(biāo)給到執(zhí)行層(我們會(huì)針對(duì)到店長(zhǎng)),讓他們查看是否可行。
需要經(jīng)過以上達(dá)成共識(shí)后,再去執(zhí)行。
蕓友沈彬:
但是品牌一開始就啟動(dòng)EZR和CRM模式,需要投入很多的成本嗎?是不是所有品牌都可以直接啟動(dòng)呢?
蕓友ck:
這與客戶數(shù)量有關(guān),現(xiàn)在我們不做定制系統(tǒng)的話成本可以接受。
莊主:
認(rèn)同。需要看“盤子”的大小,以及發(fā)展階段的需求來看要啟動(dòng)的程度。
除了讓指標(biāo)更有可行性,同時(shí)也能讓員工有參與感,一定程度,積極性也會(huì)更高。
所以,給到終端的數(shù)據(jù)指標(biāo)一定要簡(jiǎn)化。通常我只給到門店兩個(gè)核心指標(biāo):
(1)老客回店率
(2)納新人數(shù)
復(fù)購率數(shù)據(jù)在我們管理過程中追蹤顧客粘性。類似這樣的數(shù)據(jù),我不會(huì)直接放到日常跟進(jìn)(周報(bào)、月報(bào)),但是會(huì)在他們每周會(huì)員名單更新中提現(xiàn)。比如顧客消費(fèi)次數(shù),同期它消費(fèi)了2次,但是今年沒有。那么是因?yàn)槭裁丛??你們邀約顧客了嗎?之類的反饋會(huì)要求店長(zhǎng)以表格或者文字總結(jié)形式回傳。分析可以細(xì)化,但是指標(biāo)盡可能精簡(jiǎn)。
蕓友ck:
我在管理客服的時(shí)候,發(fā)現(xiàn)員工需要清楚自己針對(duì)指標(biāo),有明確可執(zhí)行的動(dòng)作。比如讓員工知道可以通過提升銷售技能,主動(dòng)籠絡(luò)客戶等來達(dá)到目標(biāo)。
莊主總結(jié)
一、CRM究竟是什么?
通過CRM(客戶關(guān)系管理),以數(shù)字化工具進(jìn)行私域運(yùn)營,將企業(yè)品牌的目標(biāo)客群(含核心客群和潛在客群)以系統(tǒng)化管理形式,結(jié)合匹配客群需求的形式,實(shí)現(xiàn)企業(yè)資源科學(xué)管理。
二、如何進(jìn)行CRM管理細(xì)化?
數(shù)據(jù)背后反饋的意義,不能只單看某個(gè)數(shù)據(jù)或者某個(gè)緯度的數(shù)據(jù)。其實(shí),核心在于一句話“系統(tǒng)管理 滿足客群需求”,對(duì)內(nèi)要有嚴(yán)格且獎(jiǎng)罰分明可以復(fù)制延續(xù)的制度,給到我們企業(yè)員工執(zhí)行的依據(jù)、鞭策的動(dòng)力,同時(shí)有一個(gè)清晰明確的,可量化的目標(biāo)。對(duì)外要有公司官方層面的規(guī)范(比如我們常說的會(huì)員權(quán)益),以及一個(gè)可以鏈接的官方渠道(比如公眾號(hào)、企業(yè)微信、客服熱線等),最后也是最核心的“滿足顧客需求”。
三、如何將CRM運(yùn)營落地終端?
指標(biāo)下發(fā)前需經(jīng)過正逆向檢測(cè),執(zhí)行層參與討論認(rèn)可。跟進(jìn)中,要精簡(jiǎn)化,用其他數(shù)據(jù)輔助核心指標(biāo)達(dá)成。從企業(yè)資源管理出發(fā),CRM核心目標(biāo)就是做好“客戶關(guān)系管理”。通過可量化指標(biāo),在一定有效時(shí)限內(nèi),促進(jìn)企業(yè)與顧客粘性,實(shí)現(xiàn)客群消費(fèi)的同時(shí),盡可能滿足客群需求。實(shí)現(xiàn)企業(yè)于顧客之間良性發(fā)展的長(zhǎng)久選擇關(guān)系。
文字整理:張懷楷
文字編輯:陳暢
美術(shù)編輯:李寧